2020屆高校畢業生人數達到874萬。在新冠肺炎疫情影響下，能否找到稱心如意的工作成為眾多高校畢業生關注的焦點。為向高校畢業生提供不間斷常態化就業服務，人力資源和社會保障部近期上線了“高校畢業生就業服務平臺”，聯通全國服務資源，搭建高校畢業生和用人單位高效對接通道。
人社部有關負責人介紹，高校畢業生就業服務平臺包括“崗位速遞”“直播帶崗”“就業見習”“職業指導”“創業展示”等欄目。其中，“崗位速遞”專欄專門發布全國最新就業崗位信息，僅平臺上線當天崗位量就達27萬個，后續還將持續動態更新招聘崗位；“直播帶崗”將瞄準熱門行業、新興產業、重點企業等，推出專題專場或綜合性直播招聘活動；“就業見習”主要發布見習崗位、見習政策、崗位申請入口等，提供多元實踐機會。
此外，服務平臺還加載“未就業高校畢業生求職登記小程序”，支持畢業生自主登記求職意向、就業服務需求，幫助畢業生“一鍵直達”公共就業服務；同步設立大中城市聯合招聘高校畢業生活動專區，推出跨區域聯合招聘會和服務活動。
在對未就業畢業生進行充分調研和就業意向摸排后，多地有針對性地舉辦了2020屆離校未就業畢業生專場招聘會，開展多項就業服務。
經濟日報記者從地方人社系統獲悉，浙江省人社廳聯動全省人才公共服務機構，舉辦“青燕歸巢—2020浙江省離校未就業高校畢業生系列招聘活動”，重點圍繞全省2020屆高校畢業生開展形式多樣的招聘服務活動，其中計劃舉辦線下招聘會15場，見習實習和靈活用工對接會10場。河南省印發《關于切實做好2020屆離校未就業高校畢業生就業創業工作的通知》，提出開展精準就業服務等具體舉措，確保今年年底2020屆高校畢業生總體就業率與去年相當。
首都經濟貿易大學中國新就業形態研究中心主任張成剛表示，今年受疫情影響，高校應屆畢業生就業受到沖擊。因此，應推出專門針對應屆高校畢業生的專場招聘，尤其是利用網絡招聘、在線面試等，以解決應屆畢業生等求職群體的就業需求。
“當前，高校畢業生就業難既有外部沖擊下的周期性因素，也有供需不匹配的結構性因素，還存在著疫情導致的摩擦性因素。”智聯招聘執行副總裁李強指出，2020屆畢業季已過，2021屆秋季招聘又將展開，高校畢業生就業即將面臨“雙屆疊加”的嚴峻局面，必須以超常規政策組合拳，對沖周期性因素，緩解結構性因素，降低摩擦性因素。
為配合高校畢業生就業服務平臺上線，9月1日至10月30日，由人社部組建的國家級招聘求職服務平臺“就業在線”推出“畢業進大廠 就業總在線”高校畢業生就業服務專場活動。人社部有關負責人表示，從9月2日起，將定時連續推出知名企業亮相“就業在線”平臺開展專場招聘，同時將聯合入駐平臺的各類人力資源機構，提供約4萬個針對高校畢業生的熱門職位。（記者 韓秉志）
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